پاورپوینت درباره سیستم های اطلاعات استراتژیک

اختصاصی از فی توو پاورپوینت درباره سیستم های اطلاعات استراتژیک دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

فرمت فایل : power point  (لینک دانلود پایین صفحه) تعداد اسلاید  : 44 اسلاید

مقدمه :

برنامه ریزی استراتژیک یک موضوع با اهمیت قابل مشاهده و جذاب در سیستم اطلاعات حرفه ای هر دو جامع دانشگاهی و تجاری از سال 1970 می باشد.سالهاست تعدادی از سازمانها تصمیمات یک موضوع با اهمیت قابل مشاهده و جذاب در سیستم اطلاعات حرفه ای هر دو جامع دانشگاهی و تجاری از سال 1970 می باشد.سالهاست تعدادی از سازمانها تصمیمات تکنولوژیکی و مالکیتی را تحت تاثیر سیستم های اطلاعات سازمانی قرار دارد،بر اساس آنچه که خود باور دارند و یا توصیه هایی که از فروشندگان یا همکاران خود در سازمانهای دیگر می گیرند، انجام می د هند. نتایج این رویکرد برای اتخاذ تصمیم و مصرف سرمایه ها نسبتا غیر قابل پیش بینی است. امروزه اغلب سازمانها بر این موضوع پافشاری می کنند که تکنولوژی و سیستم های اطلاعات تصمیماتی که با یک فهم واضح از کسب و کار و استراتژی سازمانی و رهبری ایجاد شده اند را گزارش می کنند.

مفهوم سیستم اطلاعات سازمانی  
(Enterperise Information System)

مجموعه‌ای از سیستم‌های کامپیوتری که مورد استفاده یک سازمان هستند را فناوری اطلاعات می‌نامند. یک سیستم اطلاعات به جمع‌‌آوری، پردازش، ذخیره، تحلیل و انتشار اطلاعات برای هدف خاص می‌پردازد. سیستم اطلاعات مانند هر سیستم دیگری دارای ورودی و خروجی است. سیستم‌های اطلاعات برای دستیابی به اهداف گوناگونی طراحی شده‌اند . یکی از اهداف اساسی، پردازش اقتصادی داده و تبدیل آن به دانش و اطلاعات است. با توجه به تعریف سیستمهای اطلاعات، فناوری اطلاعات را می توان بعنوان جنبة تکنولوژیکی یک سیستم اطلاعات فرض نمود که در برگیرنده سخت‌افزار، پایگاه‌های داده، نرم‌افزار، شبکه و ابزارهای الکترونیکی دیگر می‌باشد. ساختاری که در آن تمامی افراد شرکت به شبکه متصل شده و در کلیه نقاط سازمان قادر به برقراری ارتباط و دسترسی به اطلاعات باشند  سیستم اطلاعات سازمانی نام دارد.

پاورپوینت کامل درباره درس سیستمهای اطلاعاتی مدیریت

اختصاصی از فی توو پاورپوینت کامل درباره درس سیستمهای اطلاعاتی مدیریت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

فرمت فایل : power point  (قابل ویرایش) تعداد اسلاید  : 66 اسلاید

تعریف سیستم اطلاعاتی

•هر سیستمی که تولید و محصول نهایی آن اطلاعات باشد

•قلب سازمان

•اصلی ترین منبع تامین کننده اطلاعات موردنیاز برای تحقق اهداف سازمان

دیدگاه های مختلف در تعریف سیستم های اطلاعاتی

•سیستمی:

–مجموعه ای از سخت افزار، نرم افزار، داده ها و فن آوری وابسته ...

•کارکردی:

–سیستم ذخیره سازی اطلاعات (ISS)

–سیستم پردازش اطلاعات (IPS)

–سیستم بازیابی اطلاعات (IRS)

•سازمانی:

– نیروی انسانی

–منابع مختلف مادی و ابزاری

– مراکز اطلاعاتی، روش ها و رویه ها ...

 

 

طبقه بندی سیستم های اطلاعاتی

•یکی از الگوهای جامع برای طبقه بندی سیستم های اطلاعاتی ”الگوی سیستمی“ است

•در الگوی سیستمی، بر اساس سه خصوصیت مهم سیستم ها، سیستم های اطلاعاتی از سه زاویه مورد بررسی قرار می گیرد:

–ماهیت (مجموعه خصلت های جوهری، ذاتی و یا بالقوه

–ساختار (عناصر واجراء تشکیل دهنده سیستم که با هم در ارتباطند)

–کاربرد

سیستم اطلاعات مدیریت

اختصاصی از فی توو سیستم اطلاعات مدیریت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقاله مدیریت با عنوان سیستم اطلاعات مدیریت در فرمت ورد و شامل مطالب زیر می باشد:

* سیستم اطلاعات مدیریت

* سیستم اطلاعات مدیریت چیست؟!

* سیستمهای اطلاعات مدیریتی راهبردی (SMIS)

* تصمیم گیری

* (MIS ) ابزار مهمی در تصمیم گیری است

* برنامه ریزی و تصمیم گیری

* اهمیت سیستم اطلاعات مدیریت

* مفهوم اطلاعات

* مفهوم مدیریت اطلاعات

* تصمیم گیری

* عوامل تاثیر گذار بر نوع سیستم اطلاعاتی مورد نیاز

* سطوح سه گانه نیازمندیهای اطلاعاتی

* راهبردهایی برای تعیین نیازمندیهای اطلاعاتی

* راهبرد پرسش

* راهبرد اخذ از سیستم اطلاعاتی موجود

* راهبرد ارایه راه حل از مشخصه های سیستم مورداستفاده

* راهبرد کشف از طریق ازمایش سیستم اطلاعات نو ظهور

* مراحل رشد سیستم اطلاعاتی

* انواع مدل

* مدل تجسمی

* مدل قیاسی

* مدل ریاضی

* مزایای مدلها

* منابع

سیستم اطلاعات مدیریت

اختصاصی از فی توو سیستم اطلاعات مدیریت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

سیستم اطلاعات مدیریت

به منظور دریافت کردن ادراکی بهتر روی فعالیت پردازش اطلاعات، لازم است سیستمی اداری داشته باشیم که باید نکته های زیررا درنظر بگیریم:

1- بکارگیری یک اطلاعات پرحجم.   

2- تأیید اعتبار اطلاعات وانتقال آن.

3- ترکیب کردن مراحل اطلاعات وتجزیه وتحلیل چند بعدی.

4- جستجوی سریع وبازیابی. 

5- ذخیره بخش عمده.

6- ارتباط سیستم اطلاعات به کاربر دریک زمان.

7- اجرا کردن نیازهای متغیراطلاعات.سیستم اطلاعات مدیریت کامپیوترها وتکنولوژی ارتباط را به منظور مواجهه با این نکات بینهایت مهم بکارمی برد.

3. 1 نقش سیستم اطلاعات مدیریتی

نقش MIS :

دریک سازمان می تواند با نقش قلب دربدن مقایسه گردد.اطلاعات خون و MIS قلب می باشد. دربدن قلب نقش تغذیه کردن خون خالص به همه اجزاء بدن شامل مغز را افعال می نماید.

قلب سریعتر کارمی کند وخون بیشتری را وقتی که لازم است فراهم می نماید. آن ورودی خون ناخالص را تنظیم می کند وکنترل می کند مراحل آن را وبه مقصد درمقداری که مورد نیاز است می فرستد.

آن نیازهای خونی به بدن انسان را درحالت عادی وهمچنین دربحران فراهم واجرا می کند

MIS نیازهای گوناگونی را ازمیان تنوع سیستم ها ازقبیل سیستم های پرسنلی، سیستم های تحلیلی، سیستم های مدل دارد. سیستم های حامی تصمیم را ایفا می نماید.

MIS درطرح استراتژیک، کنترل مدیریت، کنترل عملیاتی وپروسه کار اداری کمک می کند. MIS به پرسنل دفتری درکار اداری کمک می کند به پرسش های کاری آنها درحیطه اطلاعات موجود پاسخ دهد، همچنین به وضعیت ضبط خاص ومرجع هایی با توجه به تنوع اسناد موجود پاسخ دهد

MIS به پرسنل مدیران میانی با فراهم کردن اطلاعات برای طرح، جدول سازی وکنترل کمک می کند وبه آنها بیشتر درتصمیم سازی درسطح عملکردها کمک می کند تا خروج از وضعیت کنتر را تصحیح کند.

MIS درمدیریت میانی درطرح کوتاه زمانی، هدف گذاری وکنترل نمودن عملکردهای تجارت کمک می کند. آن با بکارگیری ابزارهای مدیریتی طرح دار وکنترلی حمایت گردیده است.

MIS به مدیریت درسطح بالا دروضعیت نهایی، طرح استراتژیکی وظاهر کردن طرح های تجاری واجرایشان کمک می کند.

MIS نقش ایجاد اطلاعات، ارتباط، تشخیص شکل را ایفا می کند، ودرسطح تصمیم سازی کمک می کند.MIS، بنابراین نقش اساسی درمدیریت، اداره وعملیات یک سازمان بازی می کند.

4. 1 تأثیرمدیریت برسیستم اطلاعات

از زمانی که MIS نقش خیلی مهمی را درسازمان بازی می کند، آن تأثیری روی عملکردهای سازمان، پیشرفت وبهره وری پدید می آورد.تأثیر MIS روی عملکردها درمدیریت آن است.

با یک حمایت خوب MIS، مدیریت بازاریابی، مالی، تولید وپرسنلی کاراتر می شود.اثر بازنگری اهداف عملکردی آسان می شود. عملکردمدیران درباره پیشرفت، بهبودها وکمبودها درفعالیت واهداف اطلاع داده شده است.

مدیر با فراهم کردن اطلاعات معین نشانگرتمایلات اختصاصی درجنبه های گوناگون تجارت زیرک نگاه داشته شده است. آن درپیش بینی وداشتن دیدگاه طرفدار بلند مدت کمک می نماید. توجه مدیربه وضعیتی آورده شده است که درذات، تحریک او به گرفتن یک عمل یاتصمیمی درمورد موضوعی استثناء شده است.

یک سیستم گزارش اطلاعات با کلاس پایگاه اطلاعات ساختاری ویک پایگاه دانش برای مردم درسازمان را پدید می آورد. اطلاعات آماده درخونی است که می تواند بطور مستقیم یا با تلفیق وتجزیه وتحلیل کردن، ذخیره کردن زمان ارزشمند مدیر بکارگرفته شود.

تعداد صفحات: 18