مقاله اصلاح ساختار سازمانی بمنظور بروز خلاقیت و نوآوری با رویکرد سازمانهای دانش محوری

اختصاصی از فی توو مقاله اصلاح ساختار سازمانی بمنظور بروز خلاقیت و نوآوری با رویکرد سازمانهای دانش محوری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

چکیده 1

مقدمه 3

مفهوم ساختار سازمانی 4

مطالعات تکامل ساختار سازمانی 5

اصلاح ساختار سازمانی با تکیه بر واقعیتهای سازمانی 7

ساختار سازمانی و شرح مسئولیتها 7

اصلاح ساختار اداری 8

اصل مسئولیت

 روشهای نوین تدوین شده ساختار سازمانی 10

تغییر ساختار سازمانی 143

تغییر و اصلاح ساختار سازمانی

15 سازمانهای دانش محور

16 مدیریت دانش محور در سازمانها

16 مدلهای سازمانهای دانش محور

17 سازمانهای دانش محور عملیاتی

17 هسته مرکزی سازمانهای دانش محور

18 سازمانهای دانش محور منطبق بر نوآوری و خلاقیت

18 ابعاد ساختاری سازمانهای دانش محوری

19 افکار نوآور و خلاق در سازمانهای دانش محور

20 ● خلاقیت و نوآوری در سازمانهای دانش محور 21

موانع خلاقیت در زمینه بروز نوآوری

22 رشد و توسعه خلاقیت و نوآوری

24 خلاقیت و نوآوری و نقش آن در اصلاح ساختار سازمانی

24 رابه خلاقیت ، نوآوری و تغییر

27 نتیجه گیری

28 پیشنهادها 

منابع و ماخذ 

مقدمه

سازمانهای بزرگ امروزه برای افزایش کارایی اقدام به تغییر و اصلاح ساختار سازمانی خویش می نمایند سازمانها غالباً با تکیه بر جامعه با نهادهای آن در تعامل بوده و برای عقب نماندن از تغییر و تحولات علمی ، دانش و اطلاعات مدیران و کارکنان را بروز می نمایند . سازمان های امروزی در خلاقیت و نوآوری به عنوان الگویی تحول آور و مورد علاقه به فعالیت خود می پردازند بعبارتی سازمان ها برای آنکه بتوانند فاصله خود را نسبت به رقبا حفظ کنند مجبورند در مقاطع زمانی مختلف خدمات جدیدی را به بازار عرضه نموده که لازمه این امر وجود افکار پویا، خلاق و نوآور بوده بنابراین اصلاح ساختار در جهت خلاقیت و نوآوری در سازمانهای امروزی علاقه و تفریح نیست بلکه ضرورتی برای حفظ پویایی و توان سازمان در برخورد با تهدیدها و مخاطرات محیطی می باشد . سازمان ها برای ادامه حیات موفق خویش نیاز به فعالیت همراه با نوآوری دارند. نوآوری فرآیندی چند بعدی بوده که کلیه سطوح سازمانها را در بر می گیرد. نوآوری و خلاقیت عامل شناساندن هویت سازمان به مشتریان و رمز ادامه حیات موفق سازمانهاست. این مقاله با رویکرد سازمانهای دانش محور به بررسی اصلاح ساختار سازمانی در جهت بروز خلاقیت و نوآوری می پردازد و تلاش می شود تا رابطه این مفاهیم را از بعد نظری و کاربردی مورد مطالعه قرار دهد. تا برآیند آن نیز در قالب موضوعی ویژه در زمینه مدیریت خلاق و نوآور و کارآفرین در سازمانهای ذیربط تبیین شود . روابط میان واحدهای سازمانی , حدود اختیارات سلسله مراتب ، سطوح فرماندهی و نحوه تقسیم و توزیع وظایف میان واحدها همانند شرح وظایف ؛ نمودار سازمانی و پستها و سمتهای سازمانی و سطح سازمانی مقاطع تشکیل دهنده سلسله مراتب سازمانی ، رده فرماندهی در واحدهای سازمانی دانش محور را نیز در نظر می گیرد و اصلاحات تشکیلاتی شامل توزیع وظایف ، ضوابط تشکیلاتی را در هر سازمان بعنوان نیاز امروزه در سازمانهای دانش محور بعنوان محور اصلی تغییر و تحول سازمانی میتوان مطرح نمود

فرمت ورد  تعداد صفحات 31

امنیت شغلی با رویکرد ایمنی و سلامت و نقش آن در نگهداری کارکنان سازمان

اختصاصی از فی توو امنیت شغلی با رویکرد ایمنی و سلامت و نقش آن در نگهداری کارکنان سازمان دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

موضوع:

امنیت شغلی با رویکرد ایمنی و سلامت و نقش آن در نگهداری کارکنان سازمان

چکیده

این مقاله به بررسی یکی از عوامل مهم نگهداری کارکنان یعنی ایمنی و سلامت حرفه‌ای می‌پردازد. در ابتدا تعریف و مفاهیم مربوط ارائه می‌شود و سپس روش‌های متداول بررسی و اقدام در زمینه بهداشت و ایمنی محیط کار نام برده شده و به قوانین ایمنی و سلامت حرفه‌ای در ایران اشاره می‌گردد. همچنین فرهنگ، سخت افزار و سیستم‌ها که عوامل کلیدی در ایمنی و سلامت حرفه‌ای هستند مورد بررسی قرار می‌گیرند. مواردی راهنما به منظور ارزیابی عملکرد ایمنی و سلامت ارائه می‌شود. انواع برنامه‌های ایمنی بر مبنای مشوق و برمبنای رفتار تحلیل می‌شوند. بعد از این مطالب استرس مرد بررسی قرار می‌گیرد. پس از تعریف استرس و عوامل بوجود آورنده آن، عواملی که بر آن اثر گذاشته و از آن اثر می‌پذیرند، بررسی شده و سپس راهکارهایی در چارچوب مدیریت استرس برای بهینه کردن آن ارائه می‌شود.

تعداد صفحات: 66

مقاله ترجمه شده نوسانات نرخ ارز و رشد صادرات برهنه : با رویکرد تست روش ARDL *

اختصاصی از فی توو مقاله ترجمه شده نوسانات نرخ ارز و رشد صادرات برهنه : با رویکرد تست روش ARDL * دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود مقاله ترجمه شده نوسانات نرخ ارز و رشد صادرات برهنه : با رویکرد تست روش ARDL ؛ یک مقاله اقتصادی خوب که مناسب برای رشته های اقتصاد و مدیریت بازرگانی و حسابداری است و برای دانلود شما در 19 صفحه ترجمه شده است.

 

چکیده :

در این مقاله تجربی به بررسی تاثیر نوسانات نرخ ارز بر صادرات واقعی در هند با استفاده از روش تست ARDL که توسط پسران و همکارانش ارائه شده است پرداخته ایم. با استفاده از داده های سری زمانی سالانه، تجزیه و تحلیل تجربی برای دوره 1970-2011 انجام شده است. نتایج مطالعه تایید می کند که صادرات واقعی با نوسانات نرخ ارز واقعی، تولید ناخالص داخلی و فعالیتهای اقتصادی خارجی رابطه دارد. یافته های ما نشان می دهد. که نوسانات نرخ ارز تاثیر منفی قابل توجهی در صادرات در کوتاه مدت یا بلند مدت دارد و یادآوری می کند که نوسانات نرخ ارز بالا تمایل به کاهش صادرات را در هند دارد. علاوه بر این، نرخ واقعی ارز منفی در کوتاه مدت و مثبت در بلند مدت در صادرات واقعی تاثیر دارد. نتایج تجربی نشان می دهد که تولید ناخالص داخل تاثیر مثبت و قابل توجهی در صادرات واقعی هند در بلند مدت دارد. اما تاثیر آن در کوتاه مدت ناچیز است. علاوه بر این فعالیتهای اقتصادی خارجی تاثیر مثبت و منفی قابل توجهی بر صادرات در کوتاه مدت وبلند مدت دارد.

کلمات کلیدی : نوسانات نرخ ارز- صادرات واقعی – کشورهندوستان ARDL-UECM هم انباستگی  CUSUMQ

1-   مقدمه :

نوسانات نرخ ارز یک عنصر مهم است که باید برای کشورهای در حال توسعه در نظر گرفته شود. این به طور گسترده ای به تجارت هند بستگی دارد. به طور سنتی نوسانات نرخ ارز ممکن است جریان تجارت بین المللی را با مفهوم نرخ ارز در مقابل  یک عدم اطمینان قرار داده و هزینه ای را برای نوسانات معامله گران باریک گریزی مواجه باشد.

نرخ اغلب به عنوان یک خطر بوده و افزایش نوسانات ریسک گریزی بالایی را برای معامله گران و تاجران به دنبال دارد ( ایتر 1993) دلیل این است که نرخ ارز در توافق در قرار داد تجاری ثابت می شود اما ممکن است این پرداخت برآینده  اتفاق بیفتد  اگر تغییر در نرخ ارز غیر قابل پیش بینی  باشد این عدم اطمینانی را بوجود می آورد در نتیجه مزایای تجارب بین المللی را کاهش می دهد کوت در سال 1994 تاکید کرد که این فرض خطر گریزی لزوما نوسانات نرخ ارز را کاهش می دهد استدلال او  بر این ادعا استوار بود افزایش نرخ نوسانات ارز خطر ناک بوده و دو اثر بر روی در امد  و معاملات دارد که در جهت مخالف همدیگر هستند.

ارائه مدلی جهت انتخاب تامین کننده لجستیک معکوس با استفاده از رویکرد تلفیقی تکنیک گروهی DEMATEL و VIKOR در محیط فازی

اختصاصی از فی توو ارائه مدلی جهت انتخاب تامین کننده لجستیک معکوس با استفاده از رویکرد تلفیقی تکنیک گروهی DEMATEL و VIKOR در محیط فازی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت صنعتی

گرایش تولید

114 صفحه

چکیده:

با پیشرفت کنونی صنایع، بازگشت و استفاده مجدد از محصولات استفاده شده به یکی از فعالیت های مهم لجستیکی صنایع تولیدی مبدل گردیده است. این امر منجر به ایجاد قوانین در این زمینه و همچنین افزایش آگاهی در بین مردم به منظور حفظ محیط زیست و کاهش ضایعات شده است.

با توجه به نیازهای تخصصی در جهت انجام فعالیت های لجستیکی و گسترده تر شدن دامنه فعالیت در صنایع تولیدی باعث گردیده تا صنایع به تامین کنندگان لجستیک معکوس طرف سوم -که به صورت تخصصی به فعالیت های لجستیکی می پردازند- گرایش پیدا نمایند. از این رو انتخاب تامین کننده لجستیک معکوس و عوامل تاثیر گذار در این انتخاب و ساختار عوامل تاثیر گذار در انتخاب این تامین کنندگان از مسائل مهم صنایع تولیدی به شمار می رود.

در این تحقیق با استفاده از روش DEMATEL  روابط عوامل موثر بر انتخاب تامین کننده لجستیک معکوس تحلیل شده  و با استفاده از روش VIKOR در محیط فازی تامین کنندگان طرف سوم لجستیک معکوس رتبه بندی گردیده اند. لازم به ذکر است که روش VIKOR یکی از روش های تصمیم گیری چند معیاره است که بر رتبه بندی و انتخاب مجموعه ای از گزینه ها و تعیین راه حل سازشی برای یک مساله با معیارهای متضاد تمرکز دارد. در این تحقیق یک رویکرد فازی برای روش VIKOR پیشنهاد گردیده که رتبه بندی گزینه ها و اوزان اهمیت معیار ها به عنوان اعداد فازی ماخوذ از متغیر های کلامی صورت گرفته است.

دانلود مقاله ISI خدمات بسیاری در یک بار: چگونه یک رویکرد پایگاه داده می تواند وحدت در مدل سازی اکوسیستم های دینامیکی ایجاد

اختصاصی از فی توو دانلود مقاله ISI خدمات بسیاری در یک بار: چگونه یک رویکرد پایگاه داده می تواند وحدت در مدل سازی اکوسیستم های دینامیکی ایجاد دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

موضوع فارسی :خدمات بسیاری در یک بار: چگونه یک رویکرد پایگاه داده می تواند وحدت در مدل سازی اکوسیستم های دینامیکی ایجاد

موضوع انگلیسی :<!--StartFragment -->

Serving many at once: How a database approach can create unity in dynamical ecosystem modelling^q

تعداد صفحه :8

فرمت فایل :PDF

سال انتشار :2014

زبان مقاله : انگلیسی

مدل سازی شبیه سازی در بوم شناسی میدان شدن آن به طور جزء شدن است. در اینجا ما یک رویکرد پایگاه داده برای مدلسازی (DATM) برای ایجاد وحدت در مدل سازی اکوسیستم های دینامیکی با معادلات دیفرانسیل. در این روش ذخیره سازی دانش زیست محیطی مستقل از زبان و پلت فرم که در آن مدل اجرا خواهد شد. برای ایجاد یک نمونه از مدل، اطلاعات در پایگاه داده ترجمه و افزوده با زبان و خاص پلت فرم فی CS. در این فرایند خودکار است به طوری که یک نمونه جدید می تواند ایجاد هر بار پایگاه داده به روز شده است. ما روش با استفاده از مدل LotkaeVolterra ساده و مدل اکوسیستم پیچیده دریاچه کم عمق PCLake، که ما به طور خودکار در چارچوب ازیریس، سخت کار کردن برای MATLAB، ACSL، R، DUFLOW و DELWAQ پیاده سازی توصیف می کنند. یک مزیت روشن از کار در یک پایگاه داده کلی آن را فراهم می کند. سادگی از رویکرد تنها به زیبایی آن می افزاید.